今年以来，AI（人工智能）全面加速接入生产生活，“AI政务助手”“AI主播”纷纷上岗，很多人说，AI正在让不少传统岗位人员“颤抖”。
不过，记者采访获悉，智能化大潮来袭的背景下，人机协作以及人工智能训练师、数据分析师和机器人维护工等新兴职业在福州的需求持续激增，而且薪酬相当可观。AI不仅重构了传统岗位，更催生了新兴职业需求，为高校毕业生、技术人才和跨行业求职者提供了广阔舞台。
在人工智能的辅助下，联达化纤的生产效率大幅提升。
重塑用工需求
传统岗位转型升级
“与其担心被AI抢走饭碗，还不如想想怎么靠它挣钱。”5日，智联招聘福州分公司的工作人员小林打开了近期的福州企业需求榜单。
“你看，这么多福州科技企业在招聘AI算法工程师、人工智能应用研发工程师等，月薪为1万元至3万元不等。其中，人工智能工程师以69.6%的招聘增速位居职业榜首，其平均招聘月薪达到了21319元，成为市场上最具吸引力的职业之一。”小林说，目前，人工智能岗位在经济发达城市普遍火热，福州也没落下。目前，福州市有数百家人工智能相关企业，而有人工智能应用需求的智能制造企业更是不计其数。
其中，很重要的一点是，不仅是技术型企业招AI相关人才，传统行业也亮出了AI人才的招聘需求。
在长乐联达化纤有限公司，设计师使用“AI辅助设计”平台迅速生成蕾丝花边图案。设计师只需输入相关需求，等待20秒左右就能出现AI直接设计生成的图案，为设计师提供创意。“这原来是我们最头疼的环节。以前蕾丝花边图案的设计环节周期很长，一名设计师一个月只能画十几张设计图。现在，一分钟就能生成四五十张设计图。”联达化纤总经理周彬告诉记者，不仅是设计端，在生产端，目前工厂内所有经编机都装上了福州数产公司提供的数产盒子，实现了AI控制和所有生产数据的AI监测。在这里，技能得到提升的新型车间工人，在AI的辅助下，生产效率提升了三倍。因此，制造业转型升级并非“机器进场、人类离场”，而是产业工人升级为“机器的控制者”，以人机协作能力的提升，持续推动生产效率的提升。
因此，随着应用场景不断拓展，福州制造行业对AI人才的需求还将上升。记者从招聘平台提供的信息中发现，有福州汽车配件企业招聘人工智能算法工程师，优化生产线管理；有福州动画制作公司招聘AI绘画师，要求绘画师能使用AI软件生成符合各式场景要求的绘图；有福州物联网企业招募AI研发人才，推动物联网与智能硬件的结合……AI的崛起，的确带动了对新职业的需求。而且，这些岗位的薪酬普遍较高。记者了解到，在福州制造业中，AI质检员、智能调度师等新兴岗位薪酬，普遍比传统工种高出30%以上。
台江区开展人工智能训练师资格认证。受访者供图
开启职业新赛道
新的就业机会涌现
每一次技术革命，最终都会创造出更多新的就业机会，AI也不例外。
《2025年春招市场行情周报》显示，春节后一个月，福州人工智能讲师招聘职位数同比翻倍，平均招聘月薪为15792元。在这背后，是随着AI技术的广泛应用和普及，市场对AI知识传播和人才培养的需求急剧增长。各类教育机构、企业培训部门等都在积极引入人工智能讲师来提升员工或学生的AI素养，从而推动该职位招聘需求的大幅提升。
“三八”国际妇女节前，记者在福州市海峡女性就业创业服务中心旁听了一场AI通识课程培训活动。在详细介绍AI搜索、生文、生图、生视频工具后，讲师王永源通过项目式教学法解析了AIGC从图像生成到动态创作的技术脉络；讲师范珺则使用AI图像生成模型，通过语言和图片输入，快速生成IP三视图，演示如何将抽象知识生文生图生视频。而这样的培训活动，几乎每隔一天都会在福州的各行各业中举办。
“成为人工智能讲师，需要具备课程教授、深度学习、课程策划、视觉图像算法、项目实训等多种复合型技能，这意味着求职者不仅要有扎实的AI专业知识，还要具备良好的教学能力。”中国海峡人才市场工作人员郑先生告诉记者，人工智能讲师需求大，竞争压力小，目前的求职竞争指数为14.7，即春节后一个月平均每个岗位收到约15次简历投递，低于市场总体平均竞争指数27.3。
此外，记者从多个平台获悉，春节后一个月，福州的人工智能训练师、人工智能算法测试员岗位需求骤增，人工智能训练师岗位还被列为“急需紧缺工种”，需求量同比增加了近三倍。福州市鼓楼区人工智能产业服务中心首席运营官马鹏程说，人工智能训练师就像老师，教AI更懂人类语言、行为和意图。在具体实践中，人工智能训练师先采集、处理数据，再把数据“投喂”给AI，让其不断学习、优化，从而“通情理、懂人性”，更好地为人类服务。
随着AI技术在图像识别、自然语言处理等诸多领域的广泛应用，数据标注作为训练AI模型的基础工作，对能将原始数据进行加工、添加结构化标签或注释的人员需求大增。同样，伴随着越来越多的企业引入机器人进行生产和作业，机器人AI调试工程师的需求也在迅速上升。
福州开始布局
推动AI与就业深度融合
随着AI的普及，在福州，还会出现哪些相关职业，人们又该如何应对呢？记者打开DeepSeek，请它进行了回答。
DeepSeek表示，随着AI的快速发展，AI伦理师、人机交互设计师、多模态AI开发者等多种新职业需求激增。以医疗领域为例，AI辅助诊断系统可将误诊率降低41%，但医生仍掌握最终决策权，形成“AI辅助+人类决策”的新模式。此外，自动驾驶汽车工程师、AI算法工程师等也有望成为热门职业。
那么，如何应对人工智能带来的职业冲击呢？DeepSeek给出了建议：其一，提升个人AI技能，从被动替代到主动掌控；其二，强化“人类独有优势”技能，重点培养跨领域创新思维、复杂问题解决能力及情感沟通技巧；其三，提高人机协作流程设计能力，优化工作方法。学习将重复性任务交给AI，聚焦需要人类判断的环节。
在这些方面，福州也开始了布局。例如，面对爆发式的人才需求，着力培养更多优质、多元化的应用型人工智能人才。在位于鼓楼区人工智能产业服务中心的人工智能人才驿站，从去年底开始开设人工智能训练师（三级/高级工）课程，平均一个月一个班，目前已经有近百人接受了培训。“大家报名参加培训不仅是为了拿证，更是想借机提升AI技能，了解如何通过AI工具赋能高效办公，增强职场竞争力。”该中心首席运营官马鹏程说。
此外，福州还通过“春风行动”等政策，推动AI与就业深度融合。一方面，归集传统岗位的同时，重点拓展智能制造、生物医药等新兴领域岗位；另一方面，联合高校和企业开展技能培训和AI技能提升课程，助力毕业生适应技术变革。（记者 江海 文/摄）