昨日8时许，晋江安海镇外卖骑手陈先生将女儿送至安海镇开办的新业态劳动者子女专班后，安心地开启了一天的工作。近期，泉州市各地总工会及企业工会等为缓解职工暑期带娃难，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，策划举办公益暑托班，确保孩子们过个欢乐安全的暑假。

160名“小战友”

体验部队训练生活

“小朋友们，以后大家就是一起学习成长进步的‘战友’了，我们先来互相认识一下……”为解决医院员工暑期“娃娃没人带”的后顾之忧，让员工全身心投入练兵备战和医疗工作中，7月8日，泉州第910医院举办的“自立成长营”主题夏令营正式开营。

泉州第910医院为160名医院员工子女开展为期2周的夏令营

该院共抽调14名优秀官兵担任教员，陪伴160名医院员工子女度过2周的夏令营时间。其间，教员将从吃穿住行训五个方面，让孩子们学会尊重、责任、协作，培养“不怕苦、不怕累”的军人精神。

在训练上，教员们手把手、面对面地教孩子们站军姿、练队列、打军体拳，孩子们一步一动，在练习中感受军人威严。教员们还让孩子们看红色影片、学唱军歌，从革命先辈的故事中体会艰苦奋斗的精神。除了丰富可口的饭菜，医院还专门安排了特色“忆苦思甜饭”，让孩子们进一步学习军队精神。

不仅如此，该院充分利用现有资源，请专业医务人员为孩子们进行“爱护眼睛”“儿童自救互救”“坐姿训练，防脊柱侧弯”“消防常识培训”等专业知识科普，筑牢健康成长防线。

此外，夏令营活动还请专业教师团队进行美术、音乐、体育、舞蹈等各类文体授课，进一步让孩子们培养兴趣爱好，体验传统文化，学习安全技能。

新业态劳动者子女专班

情暖外卖快递小哥

到了暑假，外卖小哥、快递小哥、网约车司机等新业态从业人员依然全天奔波忙碌，孩子看护成了实际难题。9日，安海镇总工会开设了新业态劳动者子女专班。这是晋江首个面向新业态职工子女开设的专班。

“基于新业态职工早出晚归，工作时间长，而关爱子女的时间较短等因素，开展本次暑托班，帮助职工子女开拓视野，提高综合素质，解决职工家长的后顾之忧。”安海镇总工会副主席许昔贺介绍，暑期是新业态从业人员工作最忙的时候，孩子的看护成为难题。秉承“骑手有速度，工会有温度”的初心，安海镇总工会开设新业态劳动者子女专班，切实将工会服务职工的举措做深做细。据介绍，本期新业态职工子女包含了蓝骑士职工子女15人，其他技术行业（包括货车司机、网约车）职工子女6人。

晋江首个新业态职工子女暑托班开班

“暑托班切实解决了职工的后顾之忧，孩子在暑托班不仅学到了知识，还交到新朋友。作为家长，我们很感谢工会。”外卖小哥陈先生说道。

“除了新业态职工子女，每年暑假还有不少小‘候鸟’来到晋江，我们鼓励这些孩子来上暑托班，父母白天奔波，我们帮忙照顾，到了晚上他们就能幸福团聚。”许昔贺告诉记者，今年安海职工子女暑托班开展时间为7月9日—8月10日，共有624个职工子女参加。暑托班课程以“学+乐”结合的教学方式，围绕作业辅导、舞蹈、围棋、篮球启蒙、创意手工兴趣拓展等方面开展服务，通过既“托”又“管”还有“教”的方式，有针对性地满足职工子女成长与发展的特点与需求，帮助职工子女们提升综合素质，营造一个家长放心、孩子开心的暑假托管与生活环境。（泉州晚报融媒体记者 张晓明 苏凯芳 实习生 林艳艳/文 受访者/供图）