日前，坐落在硅谷附近的斯坦福商学院，迎来了能够颠覆”硅谷悖论“的商业管理模式。海尔董事局主席张瑞敏应邀在斯坦福课堂上，发表《创建互联网时代颠覆性的管理模式》，详细介绍了海尔的人单合一模式，如何为用户、员工、企业创造了巨大价值，并使海尔能够在互联网时代，继续保持着创业企业的活力。

海尔集团CEO张瑞敏在斯坦福大学商学院课堂演讲

张瑞敏在演讲中表示，硅谷的创业生态一直存在一个悖论。首先，硅谷就是一个热带雨林，是生物多样性的，但问题是，硅谷创业的公司做大之后，可能也不可避免地会成为大型传统企业，因为企业不得不将人力管理、薪酬管理按照传统的企业管理模式来做。企业在创业阶段充满活力，一旦做大却进入僵化的官僚管理体系，是硅谷的悖论。